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威肯价值观:

  客户利益高于一切:为客户服务,保持职业水平,帮助客户建立改善体系,提升客户的核心竞争力,超越客户期望。

  靠专业水平赢得客户的信任:发展科学管理技巧,惟精惟一,择优用人,营造开放的、无等级的工作氛围,有效管理公司的资源。

  保持独立、客观的职业道德:自我管理、自我约束、真诚可信,提出建设性意见是自己的责任,弘扬团队精神,对质量保持无限的追求,随时随地推行持续改善。

  独立,客观,严谨,创新。

威肯人才观:

  改善与创新能力是衡量管理者能力的标准。

威肯道德观:新时期的仁义礼智信

        仁:互惠互利为仁

        :忠诚企业为义

        :不卑不亢为礼

        :改善创新为智

        :遵守标准为信

 

威肯方法论:


威肯精神:

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